数银英才测评网
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北京数银英才测评网简介

北京数银英才咨询服务有限公司创建于2000年,是从事人才测评、管理培训与咨询的专业公司。自成立以来,公司主要针对企业员工及个人用户的个性、素质、能力、专业知识、职业倾向、心理品质、工作价值观等指标进行测查和诊断,为企业提供测评和咨询服务,并且已经积累了丰富的项目经验。

公司主要线下产品包括:组织结构的梳理、薪酬体系的完善、绩效考核系统的建立、企业招聘选拔、内部岗位竞聘、在职诊断、岗位手册、素质模型的建立、职业发展通道建设、猎头评价推荐、后备选拔及教育培训等。
公司主要线上产品包括:综合素质测评系统、个性匹配系统、结构化面试系统及题库管理系统。

经过多年的项目积累,我公司现有金融、移动通信、电力、石油化工、房地产、汽车制造、医药、零售、机场及其他等十大类行业近十万份人员测评数据,形成金融、电信、电力、石油四大行业常模以及行政综合、技术研发、财务、市场营销四大职系通用胜任标准。 已形成了综合、专业笔试以及面试题库系统。专业笔试题库涉及三十多个一类学科。
公司在全国范围内整合优秀的智力资源,目前和包括清华大学、北京大学、人大等在内的数所国内知名学府建立了合作关系,拥有数十名来自一流商学院的专家教授,十多位具有雄厚理论基础和丰富实践经验的管理咨询精英,和在中国本土知名跨国企业内有着十年以上实战经验的优秀职业经理人,这些都形成了公司强大的资源支撑。
公司还拥有专业化人才测评考试网站——北京数银英才测评网。它是一个主要为“高级经营管理人才和高级专业技术人才”以及需求相关人才的各类单位提供网上在线笔试、面试考试的务实性、专业性网站。网站推出了以在职测评任职测评竞职测评以及个人测评为基本骨架的人才测评体系,充分体现了网站建立和发展的务实性,多种测评手段与测评相关的服务功能的有机匹配性则会向您展现网站服务的专业性。如今网站已经与智联招聘网、中华英才网等大型招聘网站建立了深度合作关系。
网站主要服务对象和服务内容有:
1.为机关企事业单位选拔、配置高级经营管理人才和高级专业技术人才提供素质测评考试服务;
2.为高级经营管理人才和高级专业技术人才择业提供素质测评考试服务;
3.通过“会员制”方式进一步为机关、单位或个人提供招聘测评考试服务、培训服务;
4.为学生择业(选择专业及职业)提供性向测评考试服务;
5.接受机关、单位委托对在职人员进行工作绩效评估及专业技能评价;
6.通过个人测评,建立求职人员档案,为会员制单位招聘人才提供依据。
公司成立至今 ,有着丰富的实践经验 ,拥有多样化的客户群 ,包含银行、能源电力、生产行业、通信服务、交通运输 、汽车制造、学校等不同行业类型。
我们服务过的客户包括
国家电网、中国石油、中国石化、中国电信、中国移动、中国联通。长庆采油一厂、胜利油田、长春一汽汽车、大唐集团、大连液化天然气等,中国银行、中国工商银行、中国建设银行、广发银行等,中国电信集团公司湖北省公司、河南联通公司、联通华盛通信有限公司、西藏电信、中国银行、海尔集团、L G公司、胜利油田等;涉及到不同类型的项目,例如:校园招聘、社会招聘、在职诊断以及后备干部选拔等。